Dari / دری

پوستر جای کار (پست مورد ضرورت برای اکثر کارفرمایان) 
Workplace Poster (Required Posting for Most Employers)

2024 Workplace Poster / 2024 مقررات معیارات کار سیاتل

قوانینی که اکثر کارفرمایان و کارمندان با اساس سیاتل را تحت پوشش قرار می دهد
Laws Covering Most Seattle-Based Employers and Employees

Commuter Benefits / فواید رفت و آمد

Fair Chance Employment (Use of Criminal History in Employment) / فرصت استخدام منصفانه (استفاده از تاریخ جنایی در استخدام)

Minimum Wage / حداقل مزد

Paid Sick and Safe Time / زمان مریضی و مصئونیت با تادیه

Wage Theft / دزدی مزد

محافظت‌های با اساس بر اپلیکیشن (کارگر فرفره)
App-Based Worker (Gig Worker) Protections

App-Based Worker Deactivation / غیرفعال سازی کارگر با اساس بر اپلیکیشن

App-Based Worker Minimum Payment / حداقل پرداخت کارگر با اساس بر اپلیکیشن

App-Based Worker Paid Sick and Safe Time / کارگر با اساس بر اپلیکیشن که در زمان بیمار و امن پرداخت می‌شود

کارگران داخلی
Domestic Workers

Domestic Workers Booklet /دفترچه کارگران داخلی

2024 Domestic Workers Model Notice of Rights / اعلامیه حقوق مدل کارگران داخلی 2024

Domestic Workers Ordinance / فرمان کارگران داخلی

 حمایت از کارمند خدمت خرده فروشی و غذا
Retail and Food Service Employee Protections

Cannabis Employee Job Retention / حفظ وظیفه کارمند شاهدانه

Secure Scheduling / برنامه ریزی امن (کارمندان خدمت غذایی و خرده فروشی)

حفاظت از کارمند هوتل
Hotel Employee Protections

Hotel Employees Job Retention / حفظ وظیفه کارمندان هوتل

Hotel Employee Safety / حفاظت از کارمند هوتل

Improving Access to Medical Care for Hotel Employees / بهبود دسترسی به مراقبت های صحی برای کارمندان هوتل

Notice of Community Advocate and Crime Victim Rights for Employees / طالعیه وکیل مردمی و حقوق قربانیان جرم برای کارمندان 

2024 Notice of Rights for Employees of Ancillary Hotel Businesses / اعلامیه حقوق کارمندان تجارت های هوتل انسلری

2024 Notice of Rights for Hotel Employees / اعلامیه حقوق کارمندان هوتل

Protecting Hotel Employees from Injury / محافظت از کارمندان هوتل در برابر آسیب دیدگی

2024 Voluntary Healthcare Expenditure Waiver / 2024 چشم پوشی داوطلبانه از مصارف مراقبت های صحی

Voluntary Ordinance Waiver / چشم پوشی از فرمان داوطلبانه

قراردادیانی مستقل
Independent Contractors

Independent Contractor Protections / حفاظت از قرارداد کننده مستقل

Independent Contractor Protections Notice of Rights / اعلامیه از قرارداد کننده مستقل خبرتیایی حقوق

Pre-Work Written Notice (Sample) / اعلامیه کتبی قبل از کار (نمونه)

Written Notice – Itemized Payment Information (Sample) / اعلامیه کتبی - معلومات پرداخت دقیق (نمونه)

معلومات عمومی
General Information

About OLS / درباره دفتر استندرد های کار

Immigration Status / وضعیت مهاجرتی

مواد بایگانی شده 
Archived Materials

2023 Workplace Poster / 2023 مقررات معیارات کار سیاتل

2022 Workplace Poster / 2022 مقررات معیارات کار سیاتل

COVID-19 Gig Worker Protections / محافظت از کارگر گیگ COVID-19

2023 Domestic Workers Ordinance Model Notice of Rights and Wage Information / اعلامیه حقوق مدل کارگران داخلی 2023

2023 Notice of Rights for Employees of Ancillary Hotel Businesses / اعلامیه حقوق کارمندان تجارت های هوتل انسلری

Grocery Employee Hazard Pay / پرداخت خطر کارمندان خواربار فروشی

2023 Notice of Rights for Hotel Employees / اعلامیه حقوق کارمندان هوتل

Transportation Network Company Legislation / قانون گذاری شرکت شبکه ترانسپورت

2023 Voluntary Healthcare Expenditure Waiver / 2023 چشم پوشی داوطلبانه از مصارف مراقبت های صحی

 A translated version of this document is available upon request at (206) 256-5297 / (206) 256-5297  ورژن ترجمه شده این سند در صورت درخواست در  موجود است

Labor Standards

Newsletter Updates

Subscribe

Sign up for the latest updates from Labor Standards

The Office of Labor Standards enforces Seattle’s labor standards ordinances to protect workers and educate employers on their responsibilities.